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【悲報】 韓国、不景気すぎて35歳以上の従業員ほぼ全員クビwwwwwwwww
8時 7分 更新  |  海外ニュース

【悲報】 韓国、不景気すぎて35歳以上の従業員ほぼ全員クビwwwwwwwww

 
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【悲報】 韓国、不景気すぎて35歳以上の従業員ほぼ全員クビwwwwwwwww

1: 通りすがりのコメンテータ
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中国SNSの微博(ウェイボー)で、「韓国企業が35歳以上の従業員の希望退職を奨励」という話題に関心が集まった。

中国メディアの頭条新聞はこのほど、韓国・中央日報の報道として「韓国の『経済の柱』である40歳以上の従業員は10年間で9.2%減少。『就職弱者グループ』となり、労働市場から徐々に押し出されている」と投稿。また、韓国の四大財閥の一つであるSKグループのECプラットフォーム、11stは不景気の大環境下で35歳以上の従業員の自発的な退職をすでに奨励し始めているとし、満35歳以上で勤続年数5年以上の従業員が自発的に退職を申請すれば1度に4カ月分の給与を補償として受け取ることができると伝えた。

頭条新聞は投稿の中で「4カ月分なら悪くない」「圧力を感じた」など四つの選択肢を用意したアンケートを実施しており、参加者は開始から数時間で1万人を突破した。また、この話題を巡って微博ユーザーからは「韓国は出生率が低くて人口が減っているのでは?なぜ中高年の従業員を?この現象は矛盾しているのではないだろうか」「4カ月分の補償を受け取った後、数年間仕事が見つからないってことは?」「35歳って子どもが学校に上がったばかりぐらいの年齢だろうに」などの声も寄せられている。(翻訳・編集/野谷)

https://www.recordchina.co.jp/b932620-s39-c30-d0190.html

前スレ
https://lavender.5ch.net/test/read.cgi/news4plus/1714261302/

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※文言を少し修正してる箇所があります※


7: 通りすがりのコメンテータ
「35歳って子どもが学校に上がったばかりぐらいの年齢だろうに」

(=^・^=) 韓国人って就職する前から繁殖してるんですか?

10: 通りすがりのコメンテータ
>>7
微博ユーザーのコメントだから、韓国の兵役事情とか就活事情については知らんと思うよ

8: 通りすがりのコメンテータ
それでも日本人よりずっと給料高いんですよ

19: 通りすがりのコメンテータ
>>8
まぁ無職の給与はカウントされないからな

11: 通りすがりのコメンテータ
でも、平均給与も、一人当たりGDPも、どっちも日本を抜いたんだろ? 気にすんなよ自称先進国様。

あ、言うまでも無いけど、日本には来ないでね(失笑

23: 通りすがりのコメンテータ
うん、韓国は日本の円安にやられて終わりだね

26: 通りすがりのコメンテータ
韓国の出生率0.72だって、日本より早く滅びそう

34: 通りすがりのコメンテータ
>>26
35歳でクビなんて結婚子作りどころじゃねぇからな

30: 通りすがりのコメンテータ
現代自動車もアメリカで円安トヨタにコテンパンらしいね

35: 通りすがりのコメンテータ
>>30
無理に値下げして、営業利益は減少だって

39: 通りすがりのコメンテータ
>>35
まぁ、ラインが回らないよりはマシ、か…?

49: 通りすがりのコメンテータ
<丶`∀´> 大卒でも30歳くらいで新入社員だし、大卒も対象ニカ

51: 通りすがりのコメンテータ
>>49
「満35歳以上で勤続5年以上」だから大卒も対象なんじゃない?

61: 通りすがりのコメンテータ
へえ
35で首切りかよ
兵役もあるし何年働けるんだ?

64: 通りすがりのコメンテータ
>>61
現実的に、プロフェッショナルは育たないでしょ
だからパクリと不良品と事故の国のまま

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コメント いつもありがとうございます
    • 1.名前: 名無しのAsian
    • :2024/04/29 08:16 ID:0mLUhGEW0
    • ▼このコメントにレス
    • 現在の韓国では最低賃金すら払えない企業が韓国全企業の約46%に達している
      現在の韓国(2023年12月1)では三か月以上給料未払いの企業数が日本の18倍に達している
      そして35歳で希望退職を募るという終わりっぷり
      こんな状況でもまだ「平均月収は日本より上」という大嘘にしがみつく韓国人達
    • 2.名前: 名無しのAsian
    • :2024/04/29 08:38 ID:GsbH02Ym0
    • ▼このコメントにレス
    • 35歳過ぎると全員クビなんていったら韓国の1人当りGDP平均所得は爆上げするじゃないか
      60歳過ぎても再雇用で働ける日本は就業率が高すぎて韓国に到底追いつけないな
      そんな韓国なのに何で国民の大多数が貧困者なんだ?
    • 3.名前: 嫌中韓人
    • :2024/04/29 08:44 ID:..1qAZWc0
    • ▼このコメントにレス
    • 元プログラマーだったが、40過ぎたら、ほとんど実務やっていなかったな。 日本は、平和だな。
    • 4.名前: 名無しのAsian
    • :2024/04/29 08:52 ID:bjloRUOv0
    • ▼このコメントにレス
    • 韓国人男性は仕事が続かないと前から聞くしなー。
      日本や海外に逃げてる人のせいもあり?
    • 5.名前: 名無しのAsian
    • :2024/04/29 08:57 ID:CNp1YxXX0
    • ▼このコメントにレス
    • 日本もあれだけ韓国見習えという声があるのだから45歳定年を導入したほうがいい。管理職になれない者を処分していくのは、組織の維持にも有効だ。
    • 7.名前: 名無しのAsian
    • :2024/04/29 09:07 ID:q4LQRjYT0
    • ▼このコメントにレス
    • 韓国が出生率低いのは男と女が仲悪いから
      未だに男のみ徴兵あって美容、整形、アイドルやドラマ等女性を喜ばせるコンテンツがビッグカルチャーだからね
      男が弱すぎる国なのよ
    • 8.名前: 名無しのAsian
    • :2024/04/29 09:51 ID:mE8Z2K3x0
    • ▼このコメントにレス
    • 中国依存6割超と先進国入りでの開発途上国関税優遇の撤廃だからな。
      さらに台湾構想から外されてるから台湾の半導体開発や流通の内側に噛むこともできない。
    • 9.名前: 名無しのAsian
    • :2024/04/29 10:04 ID:Cyz8Tl7J0
    • ▼このコメントにレス
    • ※5
      アリの法則ってのがあってな、三割で七割の利益稼いでんだよ。その三割がいなくなっても今まで働いてなかった蟻がやっぱり七割の利益を上げる。
      人員を切ったからと言って回復するのは当面のキッシュフローだけ。韓国ばっか見習ってると世界から離脱するぞ中国みたいに。あいつらそっくりやん給料未払いとか。口だけご立派なところとか嘘平気でつくし。
    • 11.名前: 名無しのAsian
    • :2024/04/29 11:43 ID:Hivz.xn00
    • ▼このコメントにレス
    • そこで出てくるのが、あの有名な゛チキン屋・過労●・餓●゛の3択しかない韓国人の人生を表したチャートですねw
    • 13.名前: 名無しのAsian
    • :2024/04/29 14:36 ID:MV9nlIKV0
    • ▼このコメントにレス
    • コストプッシュインフレに対し、内部留保ある大企業は大幅賃金アップとかの報道が最近多い。でも留保あるわけないだろの中小は、結局給料上がらず、実質賃金が下がり続けるだけ。

      1年半以内には確実に総選挙があるが、このままなら本当に再び政権交代が起きかねない。一般人にとって、旧ミンス系は中韓の手先だーとか言われても、そんなの関係無い。まずは目先の自分の生活何とかしてくれ、なんだから。
    • 14.名前: 名無しのAsian
    • :2024/04/29 16:02 ID:evzMcTEz0
    • ▼このコメントにレス
    • 統治下以前は人生40年だから良いんじゃね。
      上に唾を吐いた罰だから仕方が無いね。
    • 15.名前: 名無しのAsian
    • :2024/04/29 16:20 ID:0mLUhGEW0
    • ▼このコメントにレス
    • ※7
      いや、それは韓国の男側だけの理屈
      女側に言わせると今の韓国の男は儲けが少なかったり借金持ちで恋愛対象にならない
      さらには女性への支配的な態度も社会問題化していて特に性犯罪やDVは日本と比べても何十倍も多い程に韓国の男は女を犯罪被害者にしている
    • 16.名前: 名無しのAsian
    • :2024/04/29 17:00 ID:2tZWN3jv0
    • ▼このコメントにレス
    • 解雇され収入ゼロになった無職は平均賃金の統計対象からも外される。つまり例え無職が増えても韓国の平均賃金は下がらないし、それどころか、より高給取りの社員だけが会社に残るので韓国全体の平均賃金額はむしろ上昇する事になる。

      これが「平均賃金」のカラクリ。
      平均賃金は不況で失業率が高まった時にこそ上昇する傾向がある。日本でも大不況が続いた民主党時代の方が平均賃金は高かった。所得の低い非正規労働者が軒並み解雇され、それが結果的に平均値を高く押し上げたのだ。
    • 17.名前: 名無しのAsian
    • :2024/04/29 17:50 ID:S5psQ8fW0
    • ▼このコメントにレス
    • 日本は人手不足で大騒ぎしてるのに韓国では仕事がなくて大騒ぎだもんな。韓国は大卒ですら就職率60%台だし。
    • 20.名前: 名無しのAsian
    • :2024/04/30 14:04 ID:.YVoLBiW0
    • ▼このコメントにレス
    • 仕事してない連中が偉そうにw
      なんか語ってるよ
    • 21.名前: 名無しのAsian
    • :2024/05/01 23:28 ID:FTxm4iHK0
    • ▼このコメントにレス
    • ※1
      大企業に限れば別に嘘ではないと思うぞ
      ただし、定年は45歳なんで生涯年収は65歳定年の日本人の方が多いというだけで
      一時を凝縮して大袈裟に物を言うのが得意な連中だってのは知ってるだろ?
※以下に該当するコメントはご遠慮願います

※ヘイトスピーチ:
 特定の人種、民族、宗教、年齢、性別、性的指向、身体的障害などに基づく
 差別的またはヘイトフルな内容
 一部の人々を差別的に描写していると解釈できるコメント
 ・例「○○人は野蛮」「〇〇は出て行け」「○○民族だから〇〇」「男だから女だから○○」
 ・悪口と思われるコメントはNG
 文句を言いたい気持ちはわかりますよ・・・
 一応、特定の国の人の名称、差別的な言葉、暴言等はNGワードに設定してます

※誤解を招く表現:
 特定の商品、組織、個人に対する内容
 ・例「◯◯国製は身体に悪い」「◯◯会社の商品はガンになる」等々

※ハラスメントやいじめ:
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